Слесарь-сборщик

Вакансия 9605869   ·   16 мая 2024, 08:48

Прямой работодатель

ООО "Противопожарные системы"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Коломна, Ул. Октябрьская, дом 121   –   на карте

Заработная плата

до 110 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- Оплата больничных, оплачиваемый отпуск;

- Работа в стабильной, производственной, развивающейся компании;

- Обучение с первого дня;

- Обеспечение спецодеждой и средствами индивидуальной защиты;

- Заработная плата при высоких показателях доходит до 110000, начинается от 52000 (на период стажировки);

- Выплата без задержек;

- Оплата переработок и дополнительных выходов;

- График работы: понедельник - пятница, с 8.00 до 17.00, в пятницу до 16.00.

- Комфортные условия труда: работа на современном производстве, отдельное помещение с раздевалкой, душем, кухней. Дружный коллектив, отзывчивое руководство;

- Перспектива карьерного роста;

- Место работы: Московская обл., г. Коломна, ул. Октябрьская, д 121, р-н Щурово.

Обязанности

- Сборка несложных узлов противопожарных ворот, штор, рулонных промышленных ворот;

- Правка деталей и узлов металлоконструкций;

- Владение ручным и электроинструментом.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Желание обучаться и работать в стабильной компании;

- Желание работать и зарабатывать;

- Аккуратность, ответственность, внимательность, дисциплина.


Посудомойщица

от 21 000 руб.

Коломна

Программист 1С

договорная

Коломна

Сотрудник на железную дорогу

30 000 – 60 000 руб.

Коломна

Водитель на КАМАЗ ТОНАР

130 000 – 250 000 руб.

Коломна

Продавец-кассир (г. Коломна)

от 40 000 руб.

Коломна

Продавец-кассир

58 000 – 63 000 руб.

Коломна

Водитель вилочного погрузчика

68 000 руб.

Коломна

Уборщик служебных помещений

договорная

Коломна

Сотрудник службы безопасноси (охранник)

2 000 – 16 000 руб.

Коломна

Парикмахер

договорная

Коломна



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!