--График работы 1/3 (возможно совмещение и совместительство); --Оформление в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации; --В соответствии с законодательством Российской Федерации перечисление страховых взносов (обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование, социальное страхование от болезней или по материнству, социальное страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний), оплата листков нетрудоспособности, отпусков; --Установление процентной надбавки за стаж работы на Предприятии, а также выслугу лет за службу в подразделениях МВД России, Росгвардии, ФСБ России, УФСИН России от 05% до 40%; --Частичная компенсация стоимости путевок для работников и их детей в санаторно-курортных и оздоровительных учреждениях; --Дополнительные социальные гарантии в соответствии с коллективным договором (предоставление дополнительного отпуска с сохранением заработной платы и пр.); --Профессиональное обучение, ежегодные периодические проверки, а также ежегодный периодический медицинский осмотр за счет работодателя; --Обеспечение форменной одеждой; --Выплата премии - ежеквартально. --Заработная плата за смену составляет от 2 800 руб. |