1. Фиксированная часть оклада плюс бонусы, на которых реально поднять три-четыре оклада в месяц. Бонусы платятся ежемесячно, считаются автоматом в 1С, то есть их видно сразу. Пока на бонусы никого не кидали.
2. На испытательном сроке три месяца бонусов нет, к концу третьего месяца нужно выйти в план, который вы поставите себе сами.
3. Рабочий день - неважно, просто быть всегда в продажах.
4. До сентября следующего года мы планируем вырасти в три раза по оборотам, если в ваши планы это не входило, лучше не пишите.
Обязанности
Нам очень нужен толковый продажник. Сфера деятельности: реклама и полиграфия - это основное. Можно продавать, все, что связано с рекламой и дизайном, главное, чтобы у компании была прибыль, а у вас хорошие бонусы. Работаем только по теме b2b, никаких физлиц
Работа приблизительно такая: много общения по телефону, много переписки. Нужно будет спорить, торговаться, выбивать цены у поставщиков, не давать клиенту "прожать" себя на скидку, ведь продавать дешево может и дурак, а такие нам не нужны.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
Мы не рассчитываем найти крутого сотрудника именно под наши задачи сразу, хотя очень этого хотим! Нужно будет поучиться, без знания продуктов и сервисов успеха не будет. Клиентская база не нужна, если вы с ней на предыдущем месте не добились результата, там нет ничего ценного. Если есть работающая клиентская база - будем рады!
:
Кто нам не нужен:
- звезды продаж - это место уже занято;
- нытики, у которых все вокруг виноваты; "тормоза" и неудачники, они не приживаются.