Дорожный рабочий

Вакансия 10823896   ·   16 сентября 2024, 13:46

Прямой работодатель

АО "ДЭП №13"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Коломна

Заработная плата

65 000 — 75 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Дорожное эксплуатационное предприятие в связи с увеличением объема работ набирает в штат дорожных рабочих.

- предлагаем различные варианты графика работ 5/2, 15/15, 2/2;

- место работы г. Одинцово

- иногородним предоставляется обустроенное жилье (не вагончики).

- официальное трудоустройство в штат компании;

- своевременная "белая" заработная плата 65 000 руб., плюс премии и оплата переработки до 75 000 руб. в месяц;

- компенсации за вредные условия труда;

- выплата премий за выполнение показателей;

- выплата материальной помощи к отпуску;

- выплата годовой премии;

- подарки детям на праздники.

Обязанности

- выполнение простых и средней сложности работ при ремонте и содержании автомобильных дорог, искусственных сооружений на них и тротуаров;

- выполнение работ по содержанию придорожной полосы;

- очистка оснований и покрытий от мусора, снега, грязи вручную;

- установка, очистка дорожных знаков и элементов;

- скашивание травы в придорожной полосе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Исполнительность, ответственность, дисциплинированность


Разнорабочий

от 82 500 руб.

Коломна

Стоматолог хирург

договорная

Коломна

Формовщик

60 000 – 137 000 руб.

Коломна

Менеджер-продавец

50 000 – 55 000 руб.

Коломна

Начинающий специалист по ремонту бытового холодильного оборудования/ Сервисный инженер

от 80 000 руб.

Коломна

Отделочник квартир

договорная

Коломна

Мастер на пищевое производство

от 90 000 руб.

Коломна

Начальник смены, производства

80 000 – 100 000 руб.

Коломна

Врач - педиатр участковый (поликлиника № 4)

от 110 000 руб.

Коломна

Слесарь по ремонту автотракторной техники, сельскохозяйственных машин и оборудования

от 60 000 руб.

Коломна



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!